醫(yī)院發(fā)展再注“新血液”?崗前培訓(xùn)助推“加速度”?——我院2020年新進(jìn)員工集中崗前培訓(xùn)圓滿結(jié)束
為了迎接新員工入職,幫助他們更快、更好的了解醫(yī)院,同時更順暢地融入這個將為之奉獻(xiàn)自己的知識、才能和青春的新家庭。12月1日,我院人事科與各職能科室密切配合,對2020年28名新進(jìn)員工進(jìn)行了集中的崗前培訓(xùn)。
見面會上,院黨委副書記、院長焦玉東首先代表院領(lǐng)導(dǎo)班子和全院干部職工對新員工的到來表示熱烈的歡迎。焦院長表示,我院作為新冠肺炎疫情防控?fù)P州主戰(zhàn)場,疫情防控已經(jīng)進(jìn)入常態(tài)化管理,同時三級乙等??漆t(yī)院創(chuàng)建在即,在這樣一個充滿機遇和挑戰(zhàn)的快速發(fā)展期,大家的到來使醫(yī)院又注入了新的血液,增添了新的活力。談到未來職業(yè)發(fā)展,焦院長提出四點希望與要求。一要志存高遠(yuǎn),愛崗敬業(yè);二要嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),與時俱進(jìn);三要轉(zhuǎn)換角色,找準(zhǔn)定位;最后,要切實樹立責(zé)任意識,時刻牢記對患者負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)、對醫(yī)院負(fù)責(zé)。副院長趙耘對大家的到來表示歡迎,希望大家沉下心,把之前在原單位、學(xué)校好的習(xí)慣傳統(tǒng)帶進(jìn)來,把不好的摒棄掉,在三院大家庭里茁壯成長。副院長趙俊首先為大家在新冠肺炎疫情特殊時期的選擇點贊,希望大家一要不斷加強學(xué)習(xí),二要提升服務(wù)能力。
本次集中培訓(xùn),醫(yī)院認(rèn)真進(jìn)行了課程的設(shè)計和師資的安排,保證了培訓(xùn)的效果。院辦公室、人事科、監(jiān)察室、護(hù)理部、院感科、宣傳科、信息科、設(shè)備科、防???、科教科、保衛(wèi)科、院黨辦、團委等相關(guān)職能科室分別作了專題講座。內(nèi)容豐富,涵蓋了醫(yī)院基本情況、人事管理制度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、醫(yī)務(wù)人員基本素養(yǎng)和行為規(guī)范、院感管理、醫(yī)院宣傳工作、信息系統(tǒng)、職工保健、科研教學(xué)、醫(yī)院治安與消防安全、黨團知識和志愿者服務(wù)等方方方面。
本次培訓(xùn)增強了新員工對醫(yī)院的認(rèn)同感和歸屬感,幫助他們迅速完成角色的轉(zhuǎn)變,也為今后工作的開展夯實了基礎(chǔ)。